Réseau Doctoral en Santé Publique (RDSP / EHESP - Ecole des hautes études en santé publique)

Description brève

Le RDSP a été créé en 2008 au sein de l’EHESP à l’initiative du Ministère de l’enseignement supérieur et de la recherche. Coordonné et animé par l’École, il vise à développer une communauté de professionnels et de chercheurs partageant une culture commune en santé publique. Pour atteindre ce but, le RDSP offre la possibilité aux doctorants d’accéder à une formation pluridisciplinaire, de développer des pratiques de travail en interdisciplinarité et les incite à une expérience de recherche à l’international. Le RDSP comprend neuf écoles doctorales partenaires réparties en France métropolitaine.
Depuis sa création, le RDSP permet aux doctorants inscrits dans une école doctorale partenaire de conduire une thèse s’inscrivant dans le domaine de la santé publique, notamment sur le management des soins, les politiques de santé, l’économie de la santé publique, le droit, les sciences de l’information et les biostatistiques, l’épidémiologie, la santé et l’environnement, la santé et le travail, les sciences humaines et sociales.
Le RDSP répond ainsi de façon concrète aux missions confiées à l’EHESP par le législateur à savoir : « assurer un enseignement supérieur en santé publique en réseau avec des établissements partenaires, animer ce réseau, contribuer à la recherche en santé publique et développer les relations internationales dans son champ de compétences ».
Selon le contrat d’objectifs et de performance 2014/2018 de l’Établissement signé avec ses ministères de tutelle, « l’EHESP apporte au Réseau des moyens spécifiques en termes d’enseignements doctoraux complémentaires, d’organisation de séminaires, d’aides à la mobilité pour les doctorants et de contrats
doctoraux ».
La création et le développement du RDSP, à forte valence pluridisciplinaire, a pu s’appuyer pleinement sur les missions d’enseignement professionnel et d’enseignement supérieur de l’EHESP.

Éléments facilitateurs pour l’initiative

– L’investissement de l’équipe de direction au service des doctorants du réseau.
– Le soutien fort de l’EHESP en financements et en personnels.
– Le sentiment d’appartenance des doctorants et la satisfaction de l’apport de l’EHESP au réseau.
– Un réseau qui favorise la culture de la pluridisciplinarité.
– Des offres de formations riches et une mise en place de séminaires interdisciplinaires organisés par les doctorants à leur initiative.
– Un soutien important à la mobilité internationale.

Freins, difficultés rencontrées et solutions

– des marges de progression concernant le suivi du devenir des docteurs
– un suivi des doctorants à renforcer en lien avec les différentes ED
– une implication plus en amont du RDSP dans le choix des sujets des thèses

Bilan

Bilan
– en dépit des contraintes financières : un budget maintenu depuis 2016
– attribution annuelle de 8 contrats doctoraux (4 financés par le MESRI et 4 financés par le RDSP) : 86 contrats attribués depuis la création (2008-2018)
– en 2018 : 90 doctorants inscrits au RDSP et 104 docteurs depuis la création du RDSP
Progrès réalisés
– optimisation de l’organisation et de la gouvernance, permettant d’assurer une grande stabilité au RDSP.
– instauration d’un jury unique pour l’attribution des contrats doctoraux (critère de sélection : interdisciplinarité et dimension internationale du projet de thèse au service de l’action en santé publique)
– enrichissement du programme de formations
– mise en place des séminaires interdisciplinaires
– renforcement des mobilités à l’international
– fléchage de contrats doctoraux pour le développement de champs émergents

Commentaires

Projet à long terme :
transformation en une école doctorale de santé publique en réseau
Projet à court terme :
– accroître le nombre de contrats doctoraux alloués par le MESRI
– inciter les ED partenaires à mutualiser les ressources
– intégrer le parcours Santé-travail au dispositif du RDSP.

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